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採用情報

Recruit

広報・マーケティング担当(契約職員)

オペレーション・ブレッシング・ジャパンでは、災害人道支援こころの支援(傾聴、カウンセリング、セミナー等)、生活困窮支援(フードバンク、炊き出し、ソーシャルアクション等)、こども支援(キッズクラブ、居場所作り等)のコアプログラムを通じて、日本国内において実践的支援を実施しています。

マスマーケティング、ダイレクトレスポンスマーケティング、ファンドレイジング、ドナー開発プログラムの戦略と方向性、カスタマーケア等を担当する経験豊富な広報担当者を募集しています。

業務内容

コンテンツ制作:国内外の活動レポートや取材・インタビュー含
WEB管理:CMSを利用したホームページ編集
SNS運用:Facebook、X、Instagram、YouTubeの投稿および運用
広告運用:リスティング広告やSNS広告、印刷物への広告出稿
広報活動:プレスリリースほかメディア向け情報発信、関係構築
デジタルマーケティング:データ分析、デジタルキャンペーン企画運営
PRイベント:オンライン/オフラインでの活動報告会、プロモーションイベント企画運営
パートナーシップ:団体内外の関係者との良好な関係を構築

支援者やメディア、地域社会などのステークホルダー(利害関係者)との良好な関係を築き、共感や信頼を得るための活動を行います。

必要とする知識と経験、スキル

【必須】
1. マーケティングに関する知識と経験
2. 資料の読解力とすぐれた文章力
3. WEB編集(ワードプレスなどのCMSや基本的HTML、画像加工等)
4. SNS運用経験(Facebook、X、Instagram、YouTube)
5. 分析ツールの知識と経験
6. 広告運用ツールの知識と経験
7. Microsoft Officeの基本的操作
8. 取材・インタビュー、リポートへの積極性(支援現場への出張含む)
9. 写真や動画の効果的な撮影
10. 非営利組織の資金調達に関する知識と経験、スチュワードシップ

※上記に不足するスキルが多少あっても、学ぶ謙虚さとチャレンジ精神、プレッシャーに負けない粘り強さなどがあればチャンスはあります!

【あれば望ましい】
・ビジネスレベル英語力
・普通自動車運転免許

必要な資質

1. オペレーション・ブレッシングの基本理念(キリスト教精神)に賛同でき、深い理解がある
2. 組織の一員としての自覚を持ち、円滑な人間関係を築くことができる
3. 自発的に業務に取り組み、上級管理職に対し的確な報告・連絡・相談ができる
4. 目標達成に向けて、チームによる円滑な事業運営に資する高いリーダーシップとコミュニケーション能力がある
5. 心身が健康で、自己管理力があり、業務管理、時間管理の能力がある
6. 子どもをはじめ、被災者の支援に関する高い倫理意識があり、規範的な実践を示せる

雇用条件等

職種:広報・マーケティング担当
雇用形態:契約職員
雇用期間:勤務開始日より1年間(当初6ヶ月は試用期間)※原則1年ごとの更新
勤務開始時期:応相談
勤務地:東京または仙台。全国からのテレワークも可能(能力と経験、実績に応じて)
勤務日: 週5日9:00-18:00 (休憩時間1時間含む)
休日:週休2日制、法定有給休暇、年末年始休業
※ただし、イベントや災害支援対応時に休日出勤が必要な場合もあります。
給与: 資格と経験による

応募方法

メールの件名に「広報担当」と明記のうえ、
・履歴書(写真添付必須)
・職務経歴書
・志望動機(A4サイズ1枚)
を hire@objapan.org まで電子メールにてご送付ください。(応募書類不返却、責任廃棄)

書類選考後、面接日などの詳細を連絡いたします。