オペレーション・ブレッシング・ジャパンでは、災害人道支援（緊急支援、災害看護等）、こころの支援（傾聴、カウンセリング、セミナー等）、復興コミュニティ支援（仮設住宅支援、コミュニティスペース運営、コミュニティプログラム企画運営等）、つながり支援（フードバンク、戸別訪問、市民ソーシャルワーク活動等）のコアプログラムを通じて、日本国内において継続的に実践的支援を実施しています。
プログラム・マネージャーは、団体のミッションとこれらの事業のいずれか（または複数）について深く理解し、プログラムを統括していくことが求められます。
業務内容
OBJが取り組む災害人道支援、復興コミュニティ支援、こころの支援、またはつながり支援における担当事業を統括します。
1. 事業の戦略・目標の立案、事業計画および予算策定
2. 事業のプロジェクト・サイクル・マネジメントおよび予算管理
3. 指示・助言・育成をはじめとするチーム職員のマネジメント業務
4. 事業実施に伴う外部団体とのネットワーキング、行政との調整、その他の渉外業務、助成金申請など
5. 国内外の関係諸機関とのコミュニケーション
6. その他、事業遂行に関連する業務および上長が指示する業務
必要とする知識と経験、スキル
【必須】
1. NGO・NPO、一般企業、行政機関等を問わず、組織での業務経験が5年以上あり、そのうち管理職もしくはそれに類似する立場の経験が2年以上ある方
2. 日本語での円滑な業務遂行、文書作成ができる方
3. PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイント等）がある方
4. 普通自動車運転免をお持ちの方
5. 休日出勤や宿泊を伴う国内他県出張または、長期現地滞在（1～3か月間）も可能な方
【あれば望ましい】
・英語での円滑な業務遂行、文書作成ができる方
※採用選考において、英語力の確認のため試験を受けていただきます。
必要な資質
1. オペレーション・ブレッシングの基本理念（キリスト教精神）に賛同でき、深い理解がある
2. 組織の一員としての自覚を持ち、円滑な人間関係を築くことができる
3. 自発的に業務に取り組み、上級管理職に対し的確な報告・連絡・相談ができる
4. 目標達成に向けて、チームによる円滑な事業運営に資する高いリーダーシップとコミュニケーション能力がある
5. 心身が健康で、自己管理力があり、業務管理、時間管理の能力がある
6. 子どもをはじめ、被災者の支援に関する高い倫理意識があり、規範的な実践を示せる
応募方法
職種：プログラム・マネージャー
雇用形態：契約職員
雇用期間：勤務開始日より1年間。当初6ヶ月は試用期間。原則契約更新。
勤務開始時期：（応相談）
勤務地：宮城県仙台市泉区事務局が拠点となります。担当プロジェクトにより、他県出張または、長期現地滞在もあります。
勤務日： 週5日9:00-18：00 （休憩時間1時間含む）
給与: 資格と経験による
応募方法
メールの件名に「プログラム・マネージャー応募」と明記のうえ、
・履歴書（和文・写真添付必須）
・職務経歴書（和文）
・志望動機（和文および英文、各A4サイズ1枚）
を hire@objapan.org まで電子メールにてご送付ください。（応募書類不返却、責任廃棄）
書類選考後、面接日などの詳細を連絡いたします。